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冶金。一个星期以来,Chaffoteaux和Maury,Côtes-d'Armor的雇员正在罢工,占领了房舍。

点击量:   时间:2019-02-10 09:04:01

100欧元所有工厂是这个地区的灵魂 CHAFFOTEAUX和莫里出生于圣布里厄,阿摩尔滨海省,在1914年,并继续制造锅炉,一点点再往南,在普卢夫拉冈10 000镇为首离开了其市长Jeanine Tardivel(PCF)以及许多当选官员经常前往“商店”工会支持员工阻止工厂家族企业发展壮大,名称和所有者都有所改变她经历过历史冲突自上周以来,员工的不满再次动摇了他们,他们因占用房产而罢工紧张局势已经持续了一个多月,特别是在加薪方面经过与管理层的三次会谈后,工人和技术人员决定超过90%的人会加强冲突 “他们是谁在股东大会采取决定的那些我们解释说:”尚塔尔儒安,在CGT工会,将采集的票数超过80%,有25公司当选26的秘书没有卡车离开现场计划在阿尔及利亚,意大利和波兰运送的锅炉已经停飞管理层本应承诺今天在巴黎举行一次新的会议,只有当工人离开股票“免于流通”时这一敲诈勒索只会导致加强工厂入口处的火盆大笔资金和小工资必须说,他们不是最后一个为挽救他们的生意做出牺牲的人直到两年前,该小组的结果一切正常由意大利默洛尼热Sanitari(MTS)由普罗伊萨格,一家德国公司购买了第一次在1997年,然后于2001年,631名员工接受了速度的提高,减少人员和工资的限制,因此公司发现正数自2002年以来,利润是在交会,与676万余额为正,其中500万捐赠股息给股东 “在CM中,10.4%的盈利率是闻所未闻的!”解释了已知数据中的工会传单同时,员工自己都受到了政权“被公司录用无情压力的企业监视员工和提高生产率,”尚塔尔儒安说 2 x 8的工作已经筋疲力尽员工非常暴露,他们得到了“石棉计划”但是,在这个框架中离开公司的人不会被取代至于技术人员,意大利人自抵达以来一直强加薪酬 “这种情况造成了一种非常不健康的气候,因为每个人都想知道为什么他的邻居会增加而不是他,”Chantal Jouan说竞争,萧条,有害气氛,所有复员因素然而,技术人员也是非常矛盾的去年4月的公告,2003年的预测结果是2002年的两倍,惹火了特别是作为管理技术内疚散发错误的话,为员工的利益,例如,“根据一些官员,如果员工都累了,不是因为他们的日子Chauffoteaux,但因为他们在外面的生活方式,“工会文本说全部100欧元需求逐渐增加,员工要求分享投资回报 11月24日,在第一次谈判会议期间,该运动以4小时罢工作为“警告”离开了在12月初,管理层承认按类别进行升级的“少量碎屑”,或考虑到在工作时间穿衣和脱衣的时间但员工认为,远离警惕,你不得不“罢工”为每100欧元同一集体增加,